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迪兹瓦“中文工坊”:为世界多元文化互学互鉴搭建广阔平台

信息来源: 迪兹瓦矿业

“语言+技能”是企业国际化的发展模式。迪兹瓦“中文工坊”是“中文+职业技能”的特色教室,在中国有色集团的大力支持下,由中国教育部中外语言交流合作中心联合淄博职业学院组建而成,将为中刚语言文化交流、职业技能培训及世界多元文化互学互鉴搭建广阔平台。

迪兹瓦“中文工坊”开设中文、中刚文化以及职业技能相关课程,培养培训当地中文和“语言+职业技能”教师,组织HSK系列中文水平考试,组织学员参加实习实训,同时根据企业需求开展定制培训,指导学员实习就业等。

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留法硕士孙晔是中色迪兹瓦财务部员工,热衷于中文教学,作为“中文工坊”首期教师,受到学员们的热烈欢迎。

这一“中文工坊”设立后,公司本土员工踊跃报名,学习中文、了解中国的意愿十分强烈。报名“中文工坊”的员工普遍认为,在未来,“语言+技能”是企业国际化的发展模式,“中文工坊”意义重大。

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“中文工坊”报名十分踊跃,公司刚方员工学习中文、了解中国的意愿强烈

迪兹瓦副董事长恩多瓦在“中文工坊”一开班就立即报名参加了课程学习。作为“中文工坊”的首批学员,他表示,他亲眼看到中国人在这块一无所有的土地上建成了世界一流的湿法冶炼工厂,也亲身经历了项目建设初期与中国人沟通交流的尴尬和误会,这次中文班他期待很久了,所以一开班就立即报名参加。同时,恩多瓦也希望同学们珍惜这次学习机会,学好中文,为刚中友谊做贡献。

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“中文工坊”的培训不仅限于课堂,更注重实践与应用。通过实习实训,学员们有机会将所学知识应用于实际工作中,有效提升了他们的工作能力和职业素养。此外,根据企业需求开展的定制培训,为学员提供了更为精准的技能提升路径。

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“中文工坊”学员参加HSK中文水平考试 

在一次实训中,矿业专业的学员们在专业导师的指导下,学习了先进的采矿技术和设备操作流程。通过实际操作,他们不仅掌握了理论知识,更提高了解决现场问题的能力。

迪兹瓦“中文工坊”作为一个“中文+职业技能”的教育平台,不仅加强了中刚之间的文化交流,还为当地员工的职业发展提供了重要支持。通过系统的课程设置和实践活动,“中文工坊”已成为促进当地社会经济发展和增进中刚友谊的重要力量。

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